Cadre d’emploi des agents de maîtrise
Au sein de la division des espaces publics sous la responsabilité du responsable du service entretien ville, vous assurez l’encadrement de l’équipe composée de 7 agents et participez à la réalisation des travaux d’entretien des espaces verts et des voiries.
Missions principales
- Encadrer une équipe 7 agents : organisation du travail journalier en coordonnant les plannings, conseil auprès des agents pour la réalisation de leur mission au quotidien et assistance technique et méthodologique, vérification du travail, élaboration des plannings de présence et d’absence, évaluations annuelles, identification des besoins de formation, inventaire du stock et communication des besoins au responsable de service
- Assurer l’entretien général des espaces verts et des bois communaux avec son équipe sur le secteur ville basse : tonte, débroussaillage, taille de haies/ arbustes, ramassage des feuilles mortes, désherbage manuel des massifs et du domaine public, suivi de l’état sanitaire des forêts, propreté des espaces verts et des bois communaux
- Assurer l’entretien et la maintenance préventive du matériel : réalisation des réparations et dépannages de premier niveau, réglage des mécanismes simples
- Appliquer la réglementation et vérifier l’application des règles de sécurité: port des EPI, conformité des machines, analyse des causes des accidents de travail.
- Participer à la gestion administrative des travaux : réaliser des devis auprès des fournisseurs, établir une demande d’arrêté de circulation
Profil
- Titulaire d’un grade du cadre d’emplois des agents de maitrise territoriaux, vous justifiez d’une formation en espaces verts, idéalement un CAP en espaces verts et d’une expérience dans le management d’équipe
- Vous avez une capacité d’écoute et d’animation d’équipe, vous saurez organiser le travail des agents
- Sens de l’organisation et des responsabilités
- Vous justifiez de connaissances avérées en végétaux
- Vous connaissez les méthodes de désherbage alternatives, les techniques d’entretien des surfaces en herbe et des allées, les techniques de taille, de plantation, de tonte, d’arrosage et d’entretien des végétaux, les règles d’utilisation des équipements et des matériels utilisés, les consignes en cas d’urgence et les gestes de premiers secours.
- Vous avez suivi une formation pour la conduite des tondeuses autoportées et des engins de chantier Cat.1 (et 8 dans l’idéal).
- Capacité d’analyse et de synthèse dans le suivi de chantier.
- Maîtrise de l’outil informatique
- Permis B exigé, C et EC souhaité
- Vous pourrez être amené à travailler sur plusieurs sites dans une même journée et êtes disponible ponctuellement pour travailler en soirée, le week-end et jours fériés en cas d’urgence et notamment en fonction des conditions climatiques et pour assurer des astreintes suivant les nécessités de service.
Conditions d’exercice
- Travail en extérieur par tous les temps et en toutes saisons, déplacements sur les sites, travail sous circulation. Disponibilité lors d’opérations festives, participation aux astreintes pendant la période hivernale, port des EPI.
- Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires fixes, sur un cycle de travail de 37h/semaine (horaire d’été et hiver) ouvrant droit à 12 jours de RTT et 4 jours de pénibilité, s’ajoutant aux congés légaux.
- COS – Participation Mutuelles/Prévoyance- restaurant du personnel
- Politique active en matière de formation
- Horaires d’été et hiver
Date limite de dépôt des candidatures: 26 septembre 2024
CV et lettre de motivation sont à adresser à :
Monsieur le Maire
Département des ressources et relations humaines
Hôtel de ville | CS 80 458 | 76806 Saint-Étienne-du-Rouvray Cedex
ou par courriel: courriel@ser76.com
sous la référence offre : REVBXL-052024